1. Mzdy-> Informácie a výstupy-> Mzdové, evidenčné listy, potvrdenia-> Zápočet odpracovaných rokov zamestnanca ( pdf 1, obr 1 a 2 ). 2.Zamestnanec musí mať dátum ukončenia pracovného pomeru v údajoch o zamestnancovi !!!